Соблюдение трудового законодательства
Договоры ПП, учёт направлений, ЭДО, охрана труда и расследование НС. Работаем строго в правовом поле и исключаем риски «заёмного труда».
Калькулятор рисков
Оценка ориентировочная и не заменяет юридическую консультацию.
Пакет юридической надёжности
- Договор о предоставлении труда работников (ПП) + приложения
- Журнал учёта направлений, табели, акты, отчёты (ЭДО)
- ТД и ДС с условиями площадки, оплатой и ОТ
- Инструктажи, СИЗ, медосмотры, допуски; обучение безопасным методам
- Порядок расследования НС совместно с принимающей стороной
Правовая чистота
Работа в рамках российского трудового права. Исключаем «заёмный труд», контролируем основания и сроки направления.
Документооборот
ЭДО, учёт направлений и табелирование, отчётность для проверок и аудит‑трейл.
Охрана труда
Инструктажи, СИЗ, СОУТ, медосмотры и совместное расследование НС.
Процесс за 30 дней
- Аудит: процессы, риски, документы
- Пакет ПП, шаблоны и регламенты
- Обучение и инструктажи
- Пилот на площадке и корректировки
- Масштабирование и KPI‑ревью
Кейс: производство
Нулевые претензии по ОТ за год, три проверки закрыты без штрафов, цифровой архив документов в ЭДО.
FAQ (кратко)
Когда требуется учёт мнения профсоюза?
При значительном объёме временного привлечения — согласовываем при необходимости.
Где использование временного персонала недопустимо?
Опасные объекты и вредные условия — исключаем.
Кто расследует несчастный случай?
Комиссия принимающей стороны с участием представителя INTERIM.
Готовы обсудить?
Оставьте контакты — подготовим предложение и чек‑лист подключения.